“ผู้นำ” บทบาทในฝันของหลายๆ คน เพราะเป็นความก้าวหน้าความภาคภูมิใจในอาชีพ และยกระดับรายได้ให้เหนือไปอีกขั้นแต่ฝันนี้อาจเป็นความเป็นจริงที่โหดร้าย เพราะหน้าที่ “ผู้นำ” มาพร้อมภาระที่ใหญ่ยิ่ง โดยเฉพาะยุคที่มีการเปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็วทั้งใน และนอกองค์กร แน่นอนว่าทักษะเดิมๆ ไม่เพียงพอที่จะรับมือบทบาทที่ท้าทายนี้แล้ว ปัญหาต่างๆ เช่น ลูกน้องไม่เชื่อฟัง ไม่ศรัทธางานของทีมไม่คืบหน้าเหมือนลงมือทำเอง ฝีมือของคุณเริ่มเป็นที่กังขา ของเจ้านาย ความมั่นใจของคุณเริ่มสั่นคลอน แล้วคุณจะต้องทำอย่างไร?สร้างทีมงานที่โดดเด่นด้วย 6 ทักษะสำคัญ จะเป็นคำตอบ อ่านเนื้อหาเพิ่มเติม
ขอบคุณ เนื้อหา ดี ๆ จาก PacRim Group ข้อมูล: PacRim Group วันที่ 19 มิถุนายน 2562